MarekBrak doświadczenia zawodowego to nie tylko problem świeżo upieczonych absolwentów. Nad odpowiednim wypełnieniem tej sekcji w CV często głowią się też osoby, które zamierzają szukać pracy w Choroszczy, ale w zupełnie innym zawodzie niż ten wykonywany dotychczas.
Tak naprawdę w wielu przypadkach brak doświadczenia zawodowego nie musi stanowić problemu. Mowa tutaj o stanowiskach, na które jest wymagane konkretne wykształcenie. Absolwent studiów inżynierskich będzie w innej sytuacji niż absolwent popularnego kierunku humanistycznego. Poza tym, w wielu zawodach liczy się kreatywność – tutaj pomysłowość albo ciekawe portfolio jest wysoko punktowane.
W przypadku kandydatów, którzy niedawno skończyli szkołę i nie mają dużego doświadczenia zawodowego, z pewnością liczą się praktyki czy nawet bezpłatne staże. Warto wtedy podkreślić aktywność w organizacjach studenckich czy też umiejętności takie jak np. znajomość programów komputerowych czy języków. Czasem właśnie to może przeważyć o decyzji rekrutera.
Doświadczenie pokazuje też czy jesteśmy konsekwentni – jeśli ktoś przez kilkanaście lat podejmował się pracy na różnych stanowiskach i do tego w różnych branżach, to w oczach potencjalnego pracodawcy może się jawić jako osoba niezdecydowana. Chaotyczne CV bez logicznych powiązać nie zrobi dobrego wrażenia.